“养老金定时炸弹”指的是人口结构变化将导致享有养老金(包括国家和私人)的人口比例上升。人口老龄化导致劳动力减少，养老金(和医疗保健)支出增加，并可能要求提高税收，以实现支出承诺。一些人认为这是一个严重的问题，另一些人认为经济增长和合理的政策可以避免任何财政悬崖。
在许多发达国家，人口结构的变化对国家养老金(及相关福利)的提供施加了越来越大的压力。大多数国家都有一个固定的退休年龄，但是，预期寿命在增加，出生率在下降。因此我们有上升抚养比率与劳动力有关的退休年龄较高的人口较高。
在英国，今天出生的25％的男孩可以期待才能居住，直到它们100.男性的平均预期寿命为77.4岁，女性为81.7。到2050年，每次出生都会有一个估计的三个人9人。
最新估计显示，到2056年，男性的预期寿命将是84岁，女性的预期寿命将是89岁。
如果没有其他的事情，女王(或者国王，如果她退休了)将会有大量的电报发送给所有这些百夫长。
在经济政策研究中心/皇家经济学会的一次讨论中，理查德·迪士尼将公共养老金计划的当前成本与2030年的预期成本进行了比较。以下数字表明1995年公共养老金支出占GDP的百分比，括号中的数字是经合组织2030年的预计成本:
- 日本4.1% (13.4%),
- 德国11.1% (16.5%),
- 法国10.6% (13.5%),
- 意大利13.3% (20.3%),
- 英国4.5%(5.5%)。- - - - - -期
这份报告发表于2000年。它确实表明，与日本和意大利等国相比，英国的养老金定时炸弹相对较少。英国受影响较小，因为我们的人口仍在增长(部分是由于净移民)，而意大利和日本的人口则在减少
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- 2016年将退休年龄提高到66岁，未来将提高到70岁。
- 提高退休年龄将有助于恢复养老金和收益之间的联系。这将意味着国家养老金符合收益而不是通货膨胀。这将有助于养老金更有意义。
- 承诺在国家养老金中自动登记。
随着人口老龄化，除了提高退休年龄，另一种选择是将越来越多的国民收入用于支付养老金。考虑到结构性预算赤字，这将需要更高的税收负担(更高的增值税/所得税)或实际削减公共服务或其他福利支出。
提高退休年龄可能会增加劳动力供应并提高经济的生产力。一方面，老年工人经常发现很难获得就业，但另一方面，他们往往是高技能，经验丰富和可靠的。鉴于劳动力的改变性质，公司可能需要文化变革，更愿意招聘老年工人。
正如我在提高退休年龄在美国，提高退休年龄是在不妨碍经济活动的情况下解决预算赤字的最佳方法之一。
提高退休年龄并非没有问题。
- 你可以说它加剧了不平等。
- 那些低收入工作/没有私人养老金的人将需要工作更长时间，没有任何就业保障。
- 不同收入群体的预期寿命存在差异。
- 体力劳动和非体力劳动的差异。在服务业从事非体力劳动的工作更容易继续就业。对于那些从事体力劳动的人来说，工作到晚年更加繁重。尽管经济更多地以服务业为基础，但仍有大量的劳动力。
养老金定时炸弹让社会面临艰难的选择。-不太可能受欢迎的选择。但是，如果退休年龄是在预期寿命低得多的时候设定的，那么重新评估我们是否有理由在30年以上的时间里，将越来越大的国民收入比例用于资助退休生活。(有趣的是，1908年引入的第一个不需交费的国家养老金最低工资是70美元)
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