在英国,有各种各样的福利。据估计,有500万人获得某种政府福利,这些福利可能会抑制人们获得收入更高的工作
贫困陷阱是由于收入支持、住房福利、单亲津贴和家庭税收抵免等福利而产生的。如果有人得到了一份收入更高的工作,他们将失去福利并缴纳更多的税(所得税和NI)。因此,他们的实得工资可能与以前一样。
减少贫困陷阱的政策
1.减少福利。如果福利减少或取消,比如收入支持,那么就有更大的动力去获得一份收入更高的工作,
这可能会增加相对贫困,因为与其他人口相比,低收入者的收入会更低。
这可能导致失业陷阱。它将缩小失业救济金和低收入工作之间的差距。
2.有分级福利制度。
这意味着,如果你的收入增加了,你仍然会得到一些好处。虽然没有一个即时的临界点,但是,仍然有一个激励因素让你工作更长时间,得到一份报酬更高的工作。
3.提高所得税起征点。
这意味着在你开始纳税之前,你可以增加你的收入。目前约为5000英镑。提高这一限制会给工作和收入带来更大的激励。
4.提高最低工资。
提高最低工资有助于提高工作的吸引力。但是,如果太高,可能会导致失业率上升。然而,自1997年以来英国最低工资的增加并没有导致失业
5.家庭税收抵免-为在职人员提供分级福利。这会降低纳税额,并对其进行分级,以避免任何阻碍更努力工作的因素。
6.使疾病和残疾更难获得福利.
有人认为,许多领取疾病和伤残津贴的人可以从事某些类型的工作。在某些情况下,疾病津贴被视为失业津贴的替代品。但是,由于继续领取疾病津贴很有吸引力,因此工作受到抑制。
这是一个困难的局面,既需要给予工人适当的激励,又需要避免对低收入者的不公平待遇。
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