读者问题：解释经济学家如何定义“充分就业”？
完整就业的第一个定义将是愿意以工资率愿意工作的情况能够获得工作。
这意味着失业率为零，因为如果你不愿意工作，那么你就不应该被算作失业者。要被归类为失业者，你需要积极地寻找工作。这并不意味着所有适龄劳动人口都有工作。一些成年人可能会离开劳动力市场，例如，照顾孩子的妇女。
但是，在实践中，我们从来没有看到过0%的失业率，这使得充分就业很难定义。一般来说，3%或以下的失业率被认为是充分就业。
最佳失业水平
另一个完整就业的定义将是“最佳”失业率。在实践中，经济永远不会有零失业，因为不可避免地有些摩擦失业．这是一种失业，人们花时间去寻找最适合自己的工作。摩擦性失业未必是件坏事。人们花时间去找一份适合自己技能水平的工作，而不是去找随之而来的第一份工作。一般来说，你可能预计摩擦性失业会导致失业率在2-3%。因此，一些经济学家可能会声称，失业率低于3%意味着“充分就业”——或者至少非常接近。
充分就业和全部能力
考虑充分就业的另一种方式是，当经济在一个被认为是满负荷的产出水平上运行时。也就是说，不可能增加实际产出，因为所有的资源都被充分利用了。这是生产可能性边界上的一个点。它也可以显示在AD/AS关系图中。
充分就业关系图
在这个图中，充分就业的产出是y。在这里，广告的进一步增加只会引起通货膨胀。在实践中，很难准确地知道什么才是充分就业。实际的原因使得每一家公司都很难100%地运转。但为了定义充分就业，我们可以说，不存在需求不足型失业，只有供给侧失业(如摩擦性/结构性失业)。
充分就业和PPF曲线
经济增长充分就业和趋势率
考虑充分就业的另一种方式是，当一个经济体的经济增长接近其长期趋势增长率时。如果生产能力每年增长2.5%，那么我们需要2.5%的经济增长，以保持经济接近充分产能和充分就业。
对于像中国这样的发展中国家，他们可能需要8％的经济增长率，以保持全面就业，因为由于更大的增长潜力，生产能力和效率迅速增加。
充分就业和奈良
另一个衡量充分就业的相关指标是当经济处于NAIRU通货膨胀率时的失业水平。在上面的例子中，“充分就业”是6%。这是在没有加速通货膨胀的情况下的失业水平。需求增加只会导致失业率暂时下降和通货膨胀加剧。失业率从A降至B将被证明只是暂时的，在需求增加后，经济将回到C点。
由于供应方面的因素，如摩擦性和结构性失业，NAIRU可能相当高。
充分就业和产出差距
充分就业需要消除一个消极的产出缺口．
英国的失业率
英国自1971年以来的失业率。失业率很少降到4%以下。
在2003-06年，由于长期的经济增长，失业率接近充分就业。自2013年以来，随着劳动力市场变得更加灵活，英国的自然失业率有所下降。
如果您在没有需求缺乏失业的情况下定义全面就业，那么由于结构失业率的变化，这种自然利率将随着时间的变化而变化。例如，在20世纪80年代，英国有经济繁荣，但由于结构和地理失业率，失业率仅降至7％。但是，在2010年代，更灵活的劳动力市场已经看到这种自然失业率落下。
失业率阈值
2013年，MPC推出了前瞻性指导，称不太可能提高利率，而失业率高于7％。这表明MPC感受到任何失业7％或更多不会导致任何需求拉动通胀。失业率阈值．
然而，到2017年，失业率已降至4.5%，没有任何通胀压力。
相关概念
理想的失业率考虑到摩擦性失业的最优失业率可能有利于给人们时间找到适合他们技能的工作。
- 例如，在1999年，经济合作与发展组织(OECD)估计美国的“充分就业失业率”为4 - 6.4%
- 英国经济学家威廉•贝弗里奇曾说过，3%的失业率就是充分就业
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